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歡迎加入-LED照明工程師鑑定企業認同
發布日期:2018/5/22
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選育用留評鑑績效的最佳工具-歡迎加入-LED照明工程師鑑定企業認同

壹、關於LED專業人才能力鑑定

一、 推動背景:

經濟部工業局鑑於LED產業創新產生新的人才技能需求,企業選才需要學歷以外的能力證明,然而學用落差造成企業缺人與青年高失業現象並存,因此100年委託工業技術研究院結合中華民國光電學會、台灣區照明燈具輸出業同業公會、台灣光電半導體產業協會等專業機構建置LED產業職能基準,推動LED專業人才能力鑑定制度,期連結職能缺口以充裕產業所需人才。

二、 發展過程:

LED專業人才能力鑑定乃依據產業專業關鍵人才的職能基準,邀集LED產學研各界專家之意見,共同訂定評鑑項目、能力指標、評鑑內容與授證標準等,100年起舉辦LED工程師基礎能力鑑定101年起舉辦LED照明工程師能力鑑定,陸續完成題庫建置與審題, 102年底將基礎能力鑑定移轉中華民國光電學會,並於103年底將LED照明工程師能力鑑定移轉台灣區照明燈具輸出業同業公會,本會於105年取得「經濟部工業局民間產業人才能力鑑定採認」核可,亦列入教育部彙整之107年證照一覽表之內,多項肯定帶給照明產業更多的專業人才,提升產業競爭力。

三、   推動成效

(一)   報考踴躍,建立廣泛知名度:LED照明工程師能力鑑定自101年起舉辦至今,近千人報考,逐漸成為LED照明產業就業指標之一。

(二)   題庫完善,維持考題品質與穩定:邀約業界專家學者,建置約1000題題目,更與時並進每年更新及檢視題目內容。

(三)   價值提升,獲證者成為搶手人才:獲證者的「初次求職成功率為96.34%」,「初任經常性薪資為40,608元」,「新人平均上手縮短50%時間」「在職者有20%獲公司加薪等獎勵」。

(四)   企業認同,作為選才用才的工具:104家企業簽訂認同,鼓勵員工報考,優先面試/聘用獲證者。

(五)   學校支持,帶動人才養成正向循環:46個系所協助學生團體報考,並依據考試內容調整教學方向,培育業界所需人才。


 

、關於企業認同

一、   推動目的:

    為推廣更多LED照明相關業者,積極參與LED專業人才能力鑑定及具體運用在人才的選、任、育、用、留參考,特規劃本方案。

二、   認同內容

(一)   加入能力鑑定認同企業:支持「LED專業人才能力鑑定」,鼓勵同仁報考,並運用於企業人才選用制度,例如優先面談/聘用獲證者、提供獲證人員加薪(獎金)等實質鼓勵。

(二)   能力鑑定推動單位:提供認同企業選才服務及專屬研習訓練優惠。

(三)   詳細內容請見「LED專業人才能力鑑定企業認同  回函」

三、   認同效益:

 凡同意簽署認同之企業無須繳費即可享有下列好處:

(一)   輕鬆選才:取得通過鑑定機制的人才資料,作為面談進用的參考。

(二)   節省成本:員工參加特定研習/訓練活動享有免費或折價優惠。

(三)   企業曝光:公司名稱刊登於活動網頁上,可大幅提升公司知名度。

四、 聯繫資訊 

(一)LED專業人才能力鑑定」資訊,

請參閱:http://www.lighting.org.tw/college/Default.aspx

(二)   本案聯絡人:照明公會產業知識學院 黃小姐 02-2999-7739*13

            college@lighting.org.tw